堅持落實員工關(guān)愛

  接手海航第一天，方威就建議恢復(fù)所有現(xiàn)有福利，并增設(shè)了免費午餐等方大特色福利。

  截至目前，海航航空長期施行的福利政策8項，其中免費工作餐已覆蓋下屬16個自營食堂；員工家屬醫(yī)療資助政策已向440名員工及家屬提供資助款項；員工子女“方威勵志獎學(xué)金”、“孝敬父母金”等從各方各面關(guān)愛員工及其家屬；補充醫(yī)療保險也于近期正式實施，計劃覆蓋公司5萬多人。自去年12月8日以來，已有14名員工家屬獲得51440元的醫(yī)療資助。

  7月21日年中工作會上，方威要求堅持落實好員工關(guān)愛。上半年提成得還不夠多，下半年還要更多，因為一切都在向好，看到希望了。員工的福利待遇一定要公平公正。在會上，方威還建議給機務(wù)漲薪，小時費提升10%。

  回到方老板在正式交接第一天的講話，2022要掙錢，干不好找誰也沒有用。字字鏗鏘有力，結(jié)合最新的講話，其實大家應(yīng)該放寬心，對于干部，方老板是嚴管，對于員工，方老板可確實是夠大氣的。別忘了方老板說過的，6萬的員工，才是他真正的財富。（通訊員 徐輝）